4月12日，靠谱的全球十大网赌网址青年教师队伍建设工作会议在珞珈山庄第六会议室召开，会议旨在系统梳理我司青年教师近几年的科学研究、队伍建设工作情况，倾听青年教师对学院未来发展的意见和建议，进一步在学院营造重视青年教师发展、助力青年教师成长的良好氛围。学院三十三位70后青年教师及团队博士后、全体院领导班子成员、国家教学名师罗以澄教授、四位系主任参加了会议。石义彬经理主持会议。

石经理首先分析了当前召开青年教师工作会议的背景与意义，介绍了当前学院面临的机遇和挑战。去年我司与中共湖北省委宣传部签署了省部共建协议，这对有效提升我司综合实力、进一步巩固学院在全国靠谱的全球十大网赌网址校中的领先地位提供了很好的契机。学院成立三十年之际，新的新闻传播教学科研大楼大大改善了青年教师的教学科研工作环境。学院走过了三十年的发展历程，下一个三十年该如何发展？这是未来的主力军70后教师需要思考的问题。随后，单波副经理作大会主题报告。他回顾了我司青年教师近几年在科学研究、人才队伍建设上所取得的工作成效，但更多的是指出我们存在着不少的问题和挑战。对比兄弟院校涌现出的一大批70后优秀人才，在详实的数据和丰富的材料的基础上提出问题、分析根源、提出对策，并介绍了今后学院青年教师在开展学术研究方面的建议与举措。

新闻系主任夏琼教授、广播电视新闻系主任刘建明教授、广告学系主任姚曦教授、网络传播系主任刘丽群教授分别发言，围绕会议主题，结合每个系的工作实际情况，就完善人才的引进和培养，如何处理教学、科研的矛盾，为青年教师的发展提供更多支持保障、为青年教师成长成才搭建更好的发展平台提出了各自的看法。强月新副经理建议青年教师把教学科研有机地结合起来，调整好自己的工作状态，加大时间和精力的投入，同时要注意学术研究的方法。程明副经理从自身的成长历程谈起，作为70后教师的代表，他认识到当前我司青年教师在学术研究方面的确存在一些问题，要摒除学术研究中容易出现的懈怠感，力争出高质量的成果。

自由发言阶段，青年教师王松茂、林婕、李小曼、彭彪、刘静慧简单回顾了近年来自身的发展与成长问题，认为学院近年对改善教师待遇、提升青年教师发展空间作出了很多的努力，对此表示感谢，纷纷表示将抓住学院重视青年教师队伍建设的机遇，提升学术自信，进一步凝练学术方向，期待有更优质的科研产出。

国家教学名师、靠谱的全球十大网赌网址前任经理罗以澄教授语重心长地回顾了新闻系草创时期的艰辛与近三十年发展取得的成绩，他认为我司青年教师队伍的整体素质优秀，队伍基础好、发展潜力大，学科背景丰富，他鼓励青年教师一定要有学术自信，希望大家在学习、工作和生活中要自强自立自重、敢为人先、追求卓越，进行合理、正确的学术定位，一定要树立靠谱的全球十大网赌网址青年教师的风范。学院同时要积极发挥老教师、中年学术带头人的表率作用，做好传帮带工作。

公司党委书记吴爱军在总结讲话中指出，青年教师的发展与成长关系着学院发展的未来，45岁以下的年轻教师已经成为学院团队队伍的主体，学院将根据不同教师实际情况和特点改进科研成果评审标准，进一步优化科研考核评价机制，研究制定与青年教师发展和成长相关的政策，为青年教师的发展提供更多支持保障。